2025温州市图书馆合同制职工招聘2人

　　温州市图书馆合同制职工招聘公告

　　招聘岗位与工作内容

　　(一)招聘岗位及人数

　　读者服务岗位2名。

　　(二)工作内容

　　温州市图书馆读者服务以及领导交办的其他工作。

　　招聘对象资格条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

　　3.具有良好的政治素质、道德品行和职业素养;

　　4.年龄要求40周岁及以下;

　　5.身体健康，具有大学本科及以上学历、专业不限，但艺术设计类、图书馆学等相关专业优先;

　　6.具备岗位所需的专业知识或技能，有计算机操作能力，能熟练使用办公软件及操作系统。

　　7.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够适应轮班工作制(一周工作六天，周末上班，有晚班)。

　　聘用形式

　　签订劳动合同。根据国家、省市有关政策和规定按时足额缴纳各项社会保险费，工资待遇按市有关规定执行。拟聘人员在试用期间如违反纪律造成严重后果或者不能胜任本职工作的，单位有权劝退或解聘。

　　工作地点：温州市图书馆

　　报名时间及方式

　　(一)报名时间

　　2025年5月26日—5月30日。

　　(二)报名方式和联系方式

　　报名方式：电子邮件报名;

　　邮箱地址：332236831@qq.com;

　　咨询电话：0577-88960586(工作日上午8:30-11:30,下午1:30-5:00)。

　　报名注意事项：将报名所需材料原件扫描后以PDF格式发送至报名邮箱，邮件主题标明“温州市图书馆临聘岗位+应聘者姓名”字样，原件在资格复审时提供审查。报名日期以邮件发送日期为准，逾期报名无效。

　　(三)报名需要提供的材料

　　1.《温州市图书馆临聘人员招聘报名表》(附件)一式两份;

　　2.近期单寸免冠电子照片:照片高宽比例为5：4，分辨率最低为600×480(高600像素，宽480像素)，最高为1200×960(高1200像素，宽960像素);照片清晰度不低于300DPI;照片格式为JPG,大小200K以上，不超过2M。

　　3.本人身份证、学历学位证书、获奖证书等材料扫描件，格式为PDF。学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。

　　综合能力评价

　　通过资格审核的报名人员，携带网上提交的相关材料原件参加综合能力评价。未按规定时间、地点和要求参加的(另行通知)，视作自动放弃。综合能力评价以面谈比选的方式进行，主要根据引进岗位的具体情况和工作要求，结合评估报考者融入环境、岗位匹配、工作意愿、人际交往能力和实际解决问题能力进行量化计分。

　　体检、基础信息审查

　　根据相关规定进行体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格的进入基础信息审查。

　　公示、聘用

　　体检、基础信息审查合格人员确定为拟聘用对象，在温州市图书馆网站予以公示七天。公示期满，对拟聘用人员无异议或反映问题经查实不影响录用的，按规定程序办理聘用手续。

　　报名表

　　温州市图书馆临聘人员公开招聘报名表

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